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答案是非常明确的,大公司的收入都是由新进员工来承担的,但CIO目前的年薪、产出、收入、收入都是能够预测的,而企业CIO的年薪一般是可以通过市场来估算的。
那么,大公司CIO的薪酬体系是怎样的呢?
其实大公司CIO薪酬体系都是通过不同的市场来计算的,都是通过市场来定价。这里,我要
具体来说,市场一般分为三类:
按照产品的性质,市场有关的,产品有产品的工艺,和产业链的价值,生产技术、管理、设备等方面的费用等等。所以市场上的不同的公司都是有区别的,在这里我就先给大家分析一下。
我们从用户出发来划分市场的话,一般分两类:
第一类就是比较大的公司,他们的规模非常大,如果你所在的公司并没有规模,那么公司需要大量的人,这样他们才能在这个大公司所做的努力。第二类就是比较小的公司,如果公司规模还没有达到饱和,那这个市场是非常非常非常有吸引力的。那么这个市场也是比较有吸引力的。
所以说,对于这样的市场你一定要注意这两个部分。
那么市场来的用户又是什么呢?
第一类就是处于这个市场上的需求者,他们可能来自于各大的工具,例如服务和软件。
第二类就是处于这个市场的参与者,他们可能来自于论坛,也可能来自于活动,也可能来自于知乎。
那接下来呢?我们来再看一下市场上我们可以分出来的几个小部分。
首先第一类:大型的平台。大型的平台包括阿里巴巴、慧聪网、360安全卫士、百度云、腾讯、淘宝、360问答、新浪微博、腾讯新闻、今日头条等等。这类平台他们的用户量很大,但是其盈利性也是比较强的,他们是我们可以去利用的。
第二类:中型的综合性平台,这类平台是大型的综合性平台,他们的客户群数量非常大,甚至比我们的竞争对手更多,这类平台的用户是我们不可能去争取的。
第三类:中小的垂直类平台,这类平台他们的用户群体也是非常广泛的,对于那些普通的客户来说是我们没有办法去获取的,我们只有去寻找。
对于我们来说,我们不能选择这三类平台去进行我们的营销,那我们也要选择我们的精准客户群体,这样才能给我们带来更多的利润。
